发布时间：2025/11/19
“买保险怕浪费，不买怕赔穿”—— 这是旅行社的普遍焦虑。
旅游生意的风险藏在每个环节：交通意外、行程变更、客人突发疾病、员工工伤…… 少一份对的保险，就可能栽在一次意外上。
保游网深耕旅游保险10年，服务12万家文旅企业，今天直接拆透行业真相：旅行社保险不用复杂，配齐 “旅责险+旅意险+雇主责任险” 这 3 个，就能实现风险闭环，睡得香、赚得稳！
01旅行社责任险：合规经营的 “保命符”
旅责险的核心是覆盖旅行社因疏忽、过失导致的法律赔偿——比如大巴追尾、导游未提醒危险路段致客人摔伤、高风险项目未核资质出意外，这些情况保险公司都会替你扛。
为什么必须买？两个硬要求绕不开
政策强制：新旅行社办许可证先投保，拒不投保会被吊销执照，罚5000元—5万元；
平台准入：携程、抖音、美团等 OTA，把旅责险列为入驻硬指标，年终审核查保额。
保游网旅责险优势：3点打动12万+同行
保额灵活：累计200万—2500万，单人单次20万—150万，境内外全覆盖；
性价比高：全国线上出单，河北、河南、北京等所有地区可投；
理赔靠谱：专人跟进，复杂案协助诉讼。
⚠️注意：无旅行社经营许可证的俱乐部、自助游组织，暂不能投保旅责险。
02旅游意外险：客人的 “保护伞”
很多老板以为买了旅责险就万事大吉，却不知道这3种情况旅责险基本不赔：
● 客人自己不小心摔倒、磕碰； ● 行李在飞机/火车上丢失； ● 突发肠胃炎、高反、中暑等急性病。
而旅游意外险，恰恰覆盖这些 “非旅行社责任” 的风险，是旅责险的完美互补：
保游网旅意险：1000+产品适配所有场景
保障全：从普通跟团游到邮轮、境外游，自费药报销、外籍人士回国治疗都能覆盖；
时效快：一万块以内材料齐了，最快1个工作日理赔到账！ 重大案子开通专属通道；
服务好：24小时真人客服，手把手教收集材料，全程陪同调解。
💡避坑：千万别在合同里写 “赠送保险”“团费含保费”！容易触发 “保险责任归属” 纠纷。留言回复 “合同模板”，可免费领保游网特聘律师团队拟定的合规版本（审核制）。
03雇主责任险：规避用工风险
旅行社的导游、领队、司机、计调，长期在外奔波，风险无处不在：
● 导游带团时被不理智客人殴打（请注意：员工工作过程被打是包含的，但还手被定为互殴，保险会拒赔）；● 司机上下班途中发生交通事故； ● 计调长期加班引发职业病。
这些情况都可能被认定为工伤，企业需承担法定赔偿责任，少则几万，多则几十万。
保游网雇主责任险，能直接覆盖这些风险：
保额灵活：10万—100万可选，3人起投；
期限灵活：最短可以买3个月，员工离职可替换或退保；
保障实用：覆盖工伤医疗、伤残赔偿、误工费。
对于有全职员工的旅行社来说，雇主责任险不是 “可选”，而是 “必选”——花小钱就能稳住团队，避免因工伤赔偿拖垮企业。
做旅游，赚的是辛苦钱，赔的是意外风险。
与其祈祷 “不出事”，不如主动 “防风险”—— 配齐三大保险，不是消费，而是最划算的投资。
黄金组合公式：旅责险 + 旅意险 + 雇主责任险基础配置（必备）：旅责险（合规）+ 旅意险（保客人）； 进阶配置（推荐）：加上雇主责任险（保员工），实现 “企业 + 客人 + 员工” 三重保障。
又到旅行社责任险续保季！好多客户都来问续保方案：
多少保额？保障怎样？能保工作人员吗？
保游网旅行社责任险，200—2000万多种保额方案，12大保障覆盖全面，兼职导游等跟团工作人员都能保！
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